Unsere Arbeitshaltung

Wir schaffen Räume, um gute Gespräche zu führen.

Wir nehmen uns Zeit, um die Frage hinter der Frage zu hören.

Wir gehen achtsam und sorgfältig mit allen Themen um. Wir sind unserer Verschwiegenheitspflicht treu.

Wir orientieren uns an Zielen. Wir suchen Lösungen. Wir machen den Raum auf, um genau hinzuhören, was da noch alles ist. 

Unsere KundInnen sind selbständig und eigenverantwortlich. Wir leiten und begleiten partizipativ.

Unsere KundInnen sind ExpertInnen in ihrer Sache. Wir steuern den Blick von außen bei. Wir begleiten den Prozess. Wir teilen unsere Erfahrungen.

Wir suchen die Balance zwischen den Interessen der Einzelnen, der Gruppe, dem Thema, der Wirkkraft des Umfeldes und den Beziehungen dazwischen.

Wir hören mit Herz und Kopf zu. Wir achten darauf, wo Dinge auf den Punkt und Lösungen auf Schiene gebracht werden können.